Deloitte: Human AI Collaboration
Interessante indagine di Deloitte in cui viene rilevato che, benché lato relazioni con i clienti e sviluppo di nuovi servizi e prodotti l’ #intelligenzaartificiale sia già uno strumento affermato, solo il 16% delle realtà imprenditoriali ricorre all’AI per migliorare le informazioni sui #dipendenti.
Personalmente rimango sempre affascinata dall’idea del rapporto tra intelligenza artificiale (AI) e lavoratori quale strumento per superare lo skill gap e l’impatto che questa può avere, in termini di #personalizzazione, #proattività ed #efficienza nella gestione delle persone e rispetto alla #formazione.
Sono sicura che sebbene l’AI porti una componente di automazione nella sfera HR, non eliminerà mai la componente umana: spetta sempre alle persone decidere come applicare questi risultati all’azienda.
Lo sguardo